2013年2月21日至22日，公司2013年工作會、十屆二次職代會在濟南名士軒酒店順利召開，公司領(lǐng)導(dǎo)班子、機關(guān)部門副職以上人員、分公司三總師、各項目經(jīng)理、職工代表共計200余人參加了會議。

    會上，總經(jīng)理作了題為“集約經(jīng)營鑄品質(zhì)保障 精益管控促價值創(chuàng)造”的工作報告，回顧了公司2012年總體經(jīng)營情況，總結(jié)了2012年主要工作開展情況；深入分析了當前公司的發(fā)展形勢，指出了各單位工作中存在的不足，明確了2013年的工作思路及目標，并對2013年的工作做了重要的部署和安排。

    公司黨委副書記、工會主席做了十屆二次職代會工會工作報告；總會計師做了2012年經(jīng)濟活動分析報告及2013年預(yù)算報告、工會經(jīng)費審查報告；紀委書記通報了2012年紀檢監(jiān)察工作有關(guān)情況；人力資源總監(jiān)對《公司集體合同》做了說明；審計部經(jīng)理通報了2012年審計工作情況，公司職工代表對班子成員述職述廉進行了評議。

    黨委書記以“堅持品質(zhì)保障，追求價值創(chuàng)造，努力打造學(xué)習(xí)、服務(wù)、創(chuàng)新“三型”黨組織”為題，總結(jié)了2012年公司黨群工作情況，分析了2012年黨群工作中存在的不足，并從“學(xué)精神、轉(zhuǎn)作風、推標準、育文化”四個方面對2013年黨群工作進行了部署和安排。

    董事長作了重要講話，結(jié)合“十八大”和中央經(jīng)濟會議精神，回顧了公司近幾年發(fā)展情況，明確了發(fā)展規(guī)模對于企業(yè)發(fā)展質(zhì)量的作用，深入淺出地分析了目前公司營銷方面存在的問題，提出了2013年工作的具體要求。

    最后，總經(jīng)理就進一步落實好本次會議精神，提出了三點要求：一是高度重視，將思想和行動迅速統(tǒng)一到本次會議精神上來；二是真抓實干，確保落實不走樣、執(zhí)行不掉隊；三是堅定信念，樹立公司上下一盤棋、一條心的思想。李總勉勵大家要堅定必勝的信念，變壓力為動力，全面實現(xiàn)2013年各項工作的新跨越。

    會上，通過了工會經(jīng)費審查報告，簽訂了《公司集體合同》、《工資專項集體合同》、《女職工權(quán)益保護專項集體合同》、《黨風廉政建設(shè)責任狀》，進行了項目兌現(xiàn)和各類先進表彰；李總還對十屆一次職代會提案落實情況及十屆二次職代會提案審查情況做了說明；部分單位和個人還分別做了商務(wù)、施工、技術(shù)、BIM、財務(wù)等方面的經(jīng)驗交流。

    會議期間，公司邀請了中國城鄉(xiāng)建設(shè)經(jīng)濟研究所所長陳淮教授為與會人員進行了為期半天的專題講座；商務(wù)、技術(shù)、施工、財務(wù)四大系統(tǒng)還專門套開了專業(yè)會。