6月19日至21日，公司舉辦2020年第一期“炎火如熾”D3職級培訓班。公司兩級機關D3職級管理人員近70人參加本次培訓。

培訓開班合影

6月19日，公司紀委書記徐亮出席培訓班開班儀式并講話，他表示D3職級領導干部是公司高質量跨越式發(fā)展的中堅力量，開辦D3層級培訓的目的一是讓大家系統(tǒng)的學習管理工具與工作方法，增強團隊體系建設能力；二是與時俱進，清晰國際國內最新發(fā)展形式，拓展思維廣度與深度；三是賦能創(chuàng)新思維，重構知識系統(tǒng)，助推“八一夢”騰飛。大家要以此次培訓為促進，把學習的知識轉化為武裝頭腦、指導實踐、推動工作的源動力，迎難而上、攻堅克難，著力補短板、強弱項、激活力、抓落實，錘煉責任擔當，銳意創(chuàng)新進取，增強企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，助推“創(chuàng)一流”企業(yè)，為實現(xiàn)“雙千億”的“八一夢”不懈奮斗！

同時徐書記為大家播放廉潔教育警示片《不要讓你的貪心，成為兒女的傷心》，通過短片進行廉潔警示教育，強調國企干部要廉潔自律。

徐亮做開班講話

培訓第一天，由鄭州大學商學院教授、博士生導師周磊授課《宏觀經(jīng)濟政策和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略背景下的職業(yè)生涯規(guī)劃》課程，從“格局決定結局”的國家視角，“思路決定出路”的企業(yè)視角帶領大家深入的進行自我剖析和職業(yè)生涯規(guī)劃，同時還為大家?guī)眇B(yǎng)生方法，令大家受益良多。

當天晚上，周磊老師授課《成長導向的家庭子女教育》，從家庭教育的實踐研究中，用案例深入淺出分析孩子各成長階段的心理特征，告訴家長在孩子成長各個階段扮演的角色，做好孩子的第一任老師。

周磊教授授課

周磊教授講課現(xiàn)場

培訓第二天，由我國知名談判專家潘黎教授講授《商務談判與管理溝通》課程，教授大家談判的關鍵要素和談判工具SNR，分析談判技巧。

潘黎教授授課

潘黎教授現(xiàn)場互動

晚上各小組根據(jù)抽選課題展開討論，準備結業(yè)考試。

現(xiàn)場討論

培訓第三天，由公司黨委副書記、工會主席劉文納授課《應勢而謀，行且堅毅，當好創(chuàng)建世界一流企業(yè)排頭兵》，劉書記根據(jù)公司近5年各項指標數(shù)據(jù)及對標優(yōu)秀單位，總結分析公司十三五期間工作情況，講解十四五發(fā)展規(guī)劃制定，幫助大家學習科學的做好規(guī)劃目標制定，深刻分析公司主要指標設定的意義內涵。

黨委副書記、工會主席劉文納授課

授課現(xiàn)場

培訓第三天下午進行結業(yè)考試，本次考試主要內容包括公司發(fā)展規(guī)劃、管理理念以及開放性試題，采用現(xiàn)場實錄像投屏的方式監(jiān)考，結業(yè)考試經(jīng)過最終審閱以及結合各小組日?？己饲闆r，評選出本次培訓優(yōu)秀學員。

結業(yè)考試

實時錄像投屏監(jiān)考