4月19日，公司黨委副書(shū)記、工會(huì )主席李云，工會(huì )工作部負責人方健，海外事業(yè)部黨總支書(shū)記高繼貴來(lái)到韓國項目，調研項目基層員工精神面貌及項目運營(yíng)狀況。當日下午一行人拜訪(fǎng)了中國駐濟州總領(lǐng)館馮春臺總領(lǐng)事，雙方就海外黨建及事業(yè)部推行的海外黨建“6+1”工作法在韓國夢(mèng)想大廈啟動(dòng)儀式相關(guān)準備工作等進(jìn)行了深入交流，并均表示在接下來(lái)的工作中要進(jìn)一步加強黨建聯(lián)建工作，共同為海外黨建助力添彩。

4月20日上午，項目在會(huì )議室開(kāi)展了工會(huì )慰問(wèn)職工活動(dòng)，會(huì )上李云首先表達了公司工會(huì )對海外員工的深切慰問(wèn)，并提出了以下幾點(diǎn)要求：一是堅定信心，統一思想。要緊抓工期節點(diǎn)，項目員工應統一思想、緊抓落實(shí)，保證項目完美履約；二是加強學(xué)習，提煉總結。項目管理過(guò)程中，要做好成果總結與提煉工作，將國外的優(yōu)秀做法推廣到國內；同時(shí)也要與國內互動(dòng)，實(shí)現“出的去，回的來(lái)，發(fā)展得好”的要求；三是安全為大，時(shí)刻關(guān)注。項目管理過(guò)程中要將安全管理作為首位，緊繃安全這道弦，將公司的安全文化“責任心+執行力”落實(shí)到位。

隨后李云和方健向項目員工發(fā)放了慰問(wèn)品，方健還與項目基層管理人員進(jìn)行了親切交流，傾聽(tīng)基層員工心聲，并準備將基層員工的實(shí)際問(wèn)題帶回公司逐一研究解決。李云一行還來(lái)到濟州頤和項目部，了解了項目人員的生活工作狀態(tài)，并希望大家不要有后顧之憂(yōu)，認真做好當下工作。

下午山東省總工會(huì )對外交流中心白明主任等一行人蒞臨項目，對現場(chǎng)施工情況進(jìn)行了逐一查看，白明對現場(chǎng)有序的施工、精細的安全管理表示稱(chēng)贊。隨后他在會(huì )議室與項目員工代表進(jìn)行談心，了解了項目員工需求和項目在當地遇到的困難，白明表示山東省總工會(huì )將對海外的員工會(huì )提供力所能及的幫助和支持。（陳錫華）